Fragen zum Vorstellungsgespräch 19.11.2007

[Melina1984]

Hallo liebe Naschkatzen!
Ich habe morgen das große Glück, das ich zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurde und bin schon total aufgeregt. So und jetzt zu meinen Fragen:
1. Was für Fragen sollte man bei einem Vorstellungsgespräch stellen?
2. Was sollte man antworten bei der Frage "Gehaltsvorstellungen"?
3. Ach ja und man wird ja auch oft nach seinen positiven und negativen Eigenschaften gefragt. Zu positiven fällt einen immer was ein, aber bei negativen? Ich meine, da sollte man doch was nennen was nicht so tolles aber auch nicht so negativ ist. Mir fällt da nicht so viel ein. Habt ihr ein Vorschlag für mich?

Wäre super wenn mir jemand helfen könnte.

LG
Melina1984

Wir kennen dich ja nicht - ist also schwierig!

Was siehst du denn als deine Schwächen an, die man verbessern könnte?

Und: es kommt auch auf den Beruf an, manche Schwäche kann in einer Sparte nützlich sein, in einer anderen völlig kontraproduktiv.

In welche Richtung geht's denn?

Und zu den Fragen, die du stellen könntest:
Hast du dich bereits gut über die Firma informiert?

Sind da irgendwelche Fragen offen?
Was interessiert dich denn noch (ausser dem Gehalt etc - was ja eher erst gegen Ende des Gesprächs angesprochen werden sollte)?

Schon mal: Viel Glück und Erfolg morgen!!

[Felicitas]

Beim Gehalt kommt es auf den Job und Deine Vorbildung an, gilt ein Tarifvertrag? Was hast Du vorher verdient? Google das doch mal, also Branche + Gehalt.

Ich würde mich auch über die Firma informieren, wie Mila schon schrieb.

Hm, Schwächen sind schwer, schau mal bei Focus oder Stern, da hab ich neulich so Bewerbungstipps gelesen. Ich würde auf jeden Fall authentisch bleiben und keine dieser "Floskeln" benutzen, wenn Du es nicht gut begründen kannst.
Bei mir persönlich wäre z.B. meine "Schwäche", dass ich ziemlich lange gebraucht habe, um den richtigen Weg für mich zu finden bzw. diesen Weg wirklich einzuschlagen.

Viel Erfolg!!!

[Felicitas]

http://www.focus.de/jobs/bewerbung

Da gibts a) Infos zu Mappen [hast Du ja schon] und b) auf Bewerbertraining, ich fand die Seite jedenfalls interessant

[lilith_]

gehaltsvorstellungen:
richtwerte des AMS Österreich:
http://www.berufslexikon.at/fit-gehaltsrechner/

fragen die gestellt werden:

Meistens läuft es nach folgendem Schema ab:

Eingangsfrage: Wie war der Herweg,..

Fragen zur Bildung, werdegang: - hard skills
Erfahrungen? Schulische Bildung? Warum letzten Job verloren?

Fragen nach Interessen, Fähigkeiten, ... - soft skills
Hobbys? Karitative Tätigkeiten?
Stärken und Schwächen?
Teamfähigkeit?
Charaktereigenschaften?

Sonstiges: - background und persönliches
Familiärer Hintergrund (musst du nicht beantworten)
Kinderwunsch - besonders bei Frauen (musst du nicht beantworten)

Fragen zum angestrebten Job:
Warum gerade diese Stelle?
Bereitsschaft zu Überstunden?
Wie mobil?
Gehaltsvorstellung.

Prinzipell solltest du ehrlich sein, ohne dich schlecht zu machen.
positives hervorkehren, negatives nicht an die große glocke hängen.
lügen durchschaut ein personaler meist relativ schnell, vorallem wenn du vorgibst fähigkeiten (sprachkenntnisse, kreativität,...) zu haben die du nicht hast.

ich wüsch dir auf jeden fall viel glück!!

[Baabyangel]

Ich hab morgen auch ein Vorstellungsgespräch.
Allerdings bin ich in der Firma schon tätig, bewerbe mich nur um eine andere Stelle in einem anderen Bereich.

Um wieviel Uhr hast du denn?

Ich versuche mich auch den ganzen Tag schon selbst zu beruhigen.
Aber da ich einen super bezahlten, sicheren Job habe, gehe ich ganz locker an die Sache ran.

Entweder es klappt oder es klappt nicht.

Ich werde morgen auf jedenfall fragen, was meine Aufgaben ganz genau sind, denn das ist für mich auch sehr wichtig zu wissen, ob ich da überhaupt hin will...

[revenge]

Nimm als Schwäche etwas, das du vorher schon als Stärke genannt hast.
Wenn du z.B. Hilfsbereit bist, nenn dies als Stärke und sag bei den Schwächen, dass du leider ZU hilfsbereit bist.
Man kann eigentlich jede Schwäche in eine Stärke und jede Stärke in eine Schwäche umwandeln

[Melina1984]

schön, das so viel zu diesem Thema was zu sagen haben!
Ich habe mich als Kauffrau zur Bürokommunikation beworben, also in meinen erlernten Beruf. Berufserfahrung habe ich fast keine und das unternehmen wo ich mich vorstelle ist ein Autohaus!

Ich habe letztens mal gehört das man arbeitslosigkeit als negative eigenschaft angeben kann, meint ihr das ist okay?

habe mein gespräch morgen um 18:30 uhr also nach feierabend bei denen!

[revenge]

Zitat von Melina1984 schön, das so viel zu diesem Thema was zu sagen haben! Ich habe mich als Kauffrau zur Bürokommunikation beworben, also in meinen erlernten Beruf. Berufserfahrung habe ich fast keine und das unternehmen wo ich mich vorstelle ist ein Autohaus! Ich habe letztens mal gehört das man arbeitslosigkeit als negative eigenschaft angeben kann, meint ihr das ist okay? habe mein gespräch morgen um 18:30 uhr also nach feierabend bei denen!

Nein auf keinen Fall!
Sie fragen nach einer negativen Charaktereigenschaft. Arbeitslosigkeit ist keine Eigenschaft sondern ein Zustand .

[Melina1984]

Zitat von revenge Zitat von Melina1984 schön, das so viel zu diesem Thema was zu sagen haben! Ich habe mich als Kauffrau zur Bürokommunikation beworben, also in meinen erlernten Beruf. Berufserfahrung habe ich fast keine und das unternehmen wo ich mich vorstelle ist ein Autohaus! Ich habe letztens mal gehört das man arbeitslosigkeit als negative eigenschaft angeben kann, meint ihr das ist okay? habe mein gespräch morgen um 18:30 uhr also nach feierabend bei denen! Nein auf keinen Fall! Sie fragen nach einer negativen Charaktereigenschaft. Arbeitslosigkeit ist keine Eigenschaft sondern ein Zustand .

Danke, somit hat sich das Thema hier schonmal gelohnt